SGK’den sevindiren karar çıktı: Erken emeklilik için düzenlemeler yapılıyor! SGK'nın yeni adımı ile Türkiye'de çalışanların emeklilik hayalleri gerçeğe dönüşecek. SGK, 4A, 4B ve 4C sigorta türlerine göre çalışanların prim günü, yaş ve sigorta tarihine bağlı olarak erken emeklilik fırsatı sunmayı hedefliyor.
Erken Emeklilik Formülü
Prim ödeme imkanı kısıtlı olan vatandaşlar için SGK, yeni bir formül geliştirdi.
10 yıl prim ödeme şartı getirilerek, primlerini tamamlayamayan bireylere erken emeklilik imkanı sunulacak. Formüle göre, 3600 gün prim ödemiş ve 15 yıl boyunca sigortalı olanlar yaş şartlarını karşıladığında kısmen emeklilikten yararlanabilecek!
10 Yıl Çalışanlara Erken Emeklilik Fırsatı Sunulacak!
En az 10 yıl süreyle çalışan ve sigorta primlerini düzenli olarak ödeyen vatandaşlara SGK'dan müjdeli haber geldi! Bu şartları sağlayan kişiler erken emeklilikten faydalanabilecekler.
Erken Emeklilik Yaş Şartına Göre Kademeli Uygulama
Yaş şartı erken emeklilikte, kişinin prim ödeme tarihine göre değişiklik gösterebiliyor. 24 Mayıs 2002 ile 23 Mayıs 2014 tarihleri arasında sigortalı olan vatandaşlar için belirlenen yaş sınırları kademeli olarak artmakta. Bu tarihlere göre erkek ve kadınlar için emeklilik yaşları şöyledir:
- 24 Mayıs 2002 ile 23 Mayıs 2005 arası: erkekler 56, kadınlar 52 yaş
- 24 Mayıs 2005 ile 23 Mayıs 2008 arası: erkekler 57, kadınlar 54 yaş
- 24 Mayıs 2011 ile 23 Mayıs 2014 arası: erkekler 59, kadınlar 58 yaş
- 24 Mayıs 2008 ile 23 Mayıs 2011 arası: erkekler 58, kadınlar 56 yaş
- 24 Mayıs 2014'ten sonra: erkekler 60, kadınlar 58 yaş
Bu düzenlemeler sayesinde çalışanlar artık emeklilik hayallerine daha kolay bir şekilde ulaşabilecek!
