Milli Eğitim Bakanlığı tarafından hazırlanan ve merak edilen Öğretmenlik Meslek Kanunu taslağı TMBB’ ye sevk edilmek üzere yayınlandı. Taslakta ilginç bir madde ise gündeme bomba gibi düştü.
Yeni düzenlemelere göre yetersiz görülen kadrolu öğretmenlere genel idare hizmetleri sınıfında kadro verilerek merkeze alınacak.
İlk etapta olumsuz algılanan bu madde aslında eğitimdeki bozulmaları önlemek ve öğrencilere daha kaliteli bir hizmet sunmak amacıyla düzenlendi. Ayrıca öğretmenin yaşam boyu kendisini geliştirmesini de sağlayacak olan bu uygulamada objektif olmayan uygulamalarla da karşılaşılabilir.
Yapılan düzenlemede yetersiz görülen kadrolu öğretmenler eğitime alınacak. Eğitimi tamamlanan öğretmenler dönem içerisinde yeniden değerlendirmeye alınır ve yine yetersiz görülürse genel idari hizmet sınıfında kadroya atanır.
Olumlu ve olumsuz pek çok taraflarının olduğu uygulama ciddi tartışma etkisi yaratırken eğitim camiasını da ikiye böldü.
